没签劳动合同受伤-没签劳动合同受伤要去劳动局备案吗?(2022推荐)

发布时间:2024-07-12 00:06:12 / 07:41:47

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如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工。导读:众所周知,工伤的认定的首要前提是劳动者与用人单位之间存在劳动关系,而劳动合同是证明劳动关系的法律凭证。那么未签劳动合同受伤属于工伤吗??为了帮助大家更好的了解相关法律。


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